由长三角国家技术创新中心参与共建的四川省产业技术研究转化有限公司诚聘英才!
四川省产业技术研究转化有限公司(以下简称“公司”)是经四川省人民政府批准设立,承担科技体制改革试验田任务,推进创新成果产业化的新型研究转化机构,是四川省创新体系的重要组成部分。公司作为四川省产业技术研究转化新型模式的主承载,聚焦科技成果转化关键环节,创新科技成果产业化机制,优化关键核心技术攻关组织模式,探索形成具有四川特色的独特改革经验,推进科技创新与产业创新深度融合。
现因工作需要,拟招聘以下工作人员。
一、招聘岗位
(一)综合服务部
1. 岗位需求
高级业务经理或业务经理(3人)
2. 主要职责
负责公司党建、群团工会相关工作;负责宣传活动的策划、采编与发布工作;负责公司日常行政管理、会务接待及对外联络工作;统筹公文流转、会务组织、印章使用及档案归档管理;负责采购计划执行与固定资产管理;统筹后勤保障工作,维护办公环境安全与设施正常运行。
制定并实施人力资源规划,负责人员招聘、员工发展与培训、薪酬绩效管理与考核、劳动关系维护;负责公司法务合规相关工作。
3. 应聘条件
(1)党群宣传文秘方向:中共党员,全日制硕士研究生及以上学历,新闻传播学、中国语言文学、马克思主义理论、公共管理学等相关专业;具备较高的政治理论素养,对党的路线、方针、政策有较深理解;具有3年及以上党政机关、企事业单位党群、宣传、行政管理、文秘相关工作经验,有较强综合协调、文稿写作及宣传策划能力。
(2)综合行政方向:负责公文运转、会务统筹、印章档案、行政采购、资产管理、公务接待及单位信息化运维建设等工作;全日制硕士及以上学历,3年以上党政机关、企事业单位综合行政从业经历,熟悉各类行政业务与信息化运维流程,文字功底扎实、统筹协调能力突出,政治素养过硬、保密意识强。
(3)人力资源方向:主要负责单位人才引进、招聘配置、薪酬绩效、培训发展、人事档案、员工关系及人事日常统筹等人力资源管理工作;要求全日制硕士研究生及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业,具备3年及以上党政机关、企事业单位人力资源相关工作经验,熟悉人事管理政策法规与人力资源全流程业务,具备优秀的统筹协调、沟通应变及文字处理能力,政治素养良好、工作严谨负责、原则性与执行力强。
(二)对外合作部
1. 岗位需求
高级业务经理或业务经理(1人)
2. 主要职责
3. 应聘条件
全日制硕士研究生及以上学历,理工科类相关专业,3年及以上产学研相关工作经验,有地方园区或政府科技部门工作经验者优先。
(三)各专业事业部
1. 岗位需求
高级业务经理或业务经理(6人)
2.主要职责
3. 应聘条件
全日制硕士研究生及以上学历,理工科相关专业,其中电子信息(集成电路、人工智能与大数据、新一代信息技术、计算机与网络安全等相关方向)、材料科学(先进基础材料、前沿新材料、关键战略材料等相关方向)、制造装备(高端装备制造、工业软件、具身智能机器人、航空航天、新能源汽车等相关方向)、生物医药(创新药、生物制造与大健康、医疗器械等方向)、能源环保(清洁能源技术、能源系统与智能化、节能环保等相关方向);5年及以上相关行业产学研工作经验,具有高校院所或知名科技型企业战略研究、项目研究开发、硬科技早期投资、项目管理等工作经历者优先。
二、报名方式

三、联系方式
